6月18日，我公司今年第一期員工培訓(xùn)正式開班，共計50名新進員工參加了本次培訓(xùn)，公司董秘、人事行政部部長李宜海主持了本次開班儀式并進行了企業(yè)基本情況、規(guī)章制度以及企業(yè)文化知識培訓(xùn)。
據(jù)了解，今年的新員工和在崗員工培訓(xùn)與往年不同，是由移民局主管，我們企業(yè)自主培訓(xùn)，后經(jīng)移民局和財政局審批后進行培訓(xùn)補助撥款。要求每一期培訓(xùn)都要編制培訓(xùn)實施方案，并嚴格按方案實施，對開班申報批準，培訓(xùn)時間和課程做了具體要求。理論課時要求24學(xué)時左右，實際操作培訓(xùn)48小時，總學(xué)時不低于72學(xué)時；課程方面要從企業(yè)實際出發(fā)，理論結(jié)合實際，授課老師要求盡量是企業(yè)內(nèi)部人員，培訓(xùn)結(jié)束后由企業(yè)內(nèi)部頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。對于培訓(xùn)學(xué)員，要求一個學(xué)員一份檔案，每個學(xué)員的基本資料、就業(yè)情況、每個課時的學(xué)習(xí)情況、理論考試和實操考核成績均需整理入冊，培訓(xùn)過程全程監(jiān)控，移民局和財務(wù)局不定時現(xiàn)場抽查。
經(jīng)過前期準備和講師自愿報名，內(nèi)部講師目前確定為：人事行政部部長李宜海、貼片事業(yè)部副經(jīng)理張興旺、貼片事業(yè)部技術(shù)人員李子龍、應(yīng)用事業(yè)部領(lǐng)班周奇和人事行政部培訓(xùn)專員高明。2016年計劃新員工培訓(xùn)97人，在崗員工技能提升培訓(xùn)764人，培訓(xùn)時間為每周六下午一點半，每班培訓(xùn)周期為一個月，培訓(xùn)內(nèi)容涉及到公司文化、管理制度、全面質(zhì)量管理和6S管理、安全生產(chǎn)、法律法規(guī)和各崗位基本操作知識。
為了在公司范圍內(nèi)更好的明確培訓(xùn)責任和培訓(xùn)程序，使公司培訓(xùn)工作規(guī)范化，提高培訓(xùn)效率和質(zhì)量，不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平，滿足公司持續(xù)發(fā)展要求，公司下發(fā)了《員工培訓(xùn)管理制度》，對培訓(xùn)的內(nèi)容和形式、培訓(xùn)者的義務(wù)、培訓(xùn)檔案等工作進行了規(guī)范。
目前，在各部門、車間大力支持和配合下，參訓(xùn)員工培訓(xùn)熱情較高，學(xué)習(xí)認真，預(yù)計將達到預(yù)期的培訓(xùn)效果，使培訓(xùn)工作真正服務(wù)于生產(chǎn)，促進公司轉(zhuǎn)型升級和諧發(fā)展。（匡通電子）